Restaurantleiter/in

Aufgaben und berufliche Kompetenzen:

  • Kleinreparaturen und Wartungsarbeiten (Hauswartung)
  • Heizungsbedienung
  • Rasenpflege, Grünflächenpflege
  • Liegenschaftsbetreuung
  • Winterdienst sowie vor allem während des Winters Überwachung des Hotelbereiches.
  • Führerschein B

Anforderungen

  • abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf wäre ideal, zumindest handwerkliches Geschick und Erfahrung für Reparatur- und Ausbesserungsarbeiten sowie im Bereich Heizungs- und Warmwasseranlagen
  • körperliche Belastbarkeit
  • loyal, verlässlich sowie flexibel

Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung.

Arbeitszeit: nach Absprache
Ein PKW ist wegen der Erreichbarkeit des Arbeitsortes notwendig!
Bei Bedarf steht aber auch ein Quartier zur Verfügung.
Entlohnung: Anpassung je nach Qualifikation bzw. Vordienstzeiten.
Das Mindestentgelt inklusive Überzahlung für die Stelle als Haustechniker/in beträgt 1.800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.


Koch/Köchin

Aufgaben und berufliche Kompetenzen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung und Praxis
  • A-la-carte-Küche
  • Anrichten von Speisen
  • Süßspeisenzubereitung
  • Vertrautheit mit Hygienevorschriften
  • Wochenenddienst
  • Flexibel und Verlässlich

Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung.

Arbeitszeit: nach Absprache
Ein PKW ist wegen der Erreichbarkeit des Arbeitsortes notwendig!
Bei Bedarf steht aber auch ein Quartier zur Verfügung.
Entlohnung: Anpassung je nach Qualifikation bzw. Vordienstzeiten.
Das Mindestentgelt inklusive Überzahlung für die Stelle als Koch/Köchin beträgt 1.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.


Abwäscher/in

  • Besteckreinigung
  • Geschirreinigung
  • Küchenreinigung
  • Müllentsorgung
  • Wochenenddienst
  • Körperliche Belsatbarkeit
  • flexibel, verlässlich
  • Grundlegende Deutschkenntnisse, um einfache Arbeitsanweisungen zu verstehen und im Team das Wesentliche kommunizieren zu können.

Arbeitszeit: nach Absprache
Ein PKW ist wegen der Erreichbarkeit des Arbeitsortes notwendig!
Bei Bedarf steht aber auch ein Quartier zur Verfügung.
Entlohnung: Anpassung je nach Qualifikation bzw. Vordienstzeiten.
Das Mindestentgelt inklusive Überzahlung für die Stelle als Abwäscher/in beträgt 1.540,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.